Recruiting Agentur für klare Prozesse und klickstarke Jobanzeigen
Besetze endlich deine offenen Stellen – effizient und zielgerichtet
Du hast schon seit Monaten eine Stelle ausgeschrieben, aber die passenden Bewerbungen bleiben aus? Mit unseren Karriereseiten und Recruiting Kampagnen rücken wir dein Unternehmen in den Mittelpunkt: Türen auf für mehr Bewerber und eine sichtbare Arbeitgebermarke – deine Stelle wird nicht mehr lange unbesetzt bleiben.
Warum mit viminds?
Weil wir verstehen, was dich antreibt: Damit dein Unternehmen läuft, benötigst du Karriereseiten, die konvertieren und Kampagnen, die richtig einschlagen. Wir erstellen für dich maßgeschneiderte Social Media Ads auf Meta & Co. sowie Google Ads., die perfekt zu dir passende Bewerber ins Visier nehmen – ohne Streuverluste, dafür mit messbaren Erfolgen durch professionell eingerichtetes Tracking.

Daten statt Raten - Wir lassen die Zahlen für sich sprechen

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


Dein Erfolg liegt uns am Herzen – Das bestätigen auch unsere Kunden
viminds hat unsere Recruiting-Kampagne von der Ideenentwicklung bis zur Umsetzung professionell begleitet. Vielen Dank für die tolle Zusammenarbeit.
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Die richtigen Menschen am richtigen Platz –
Dein Erfolg beginnt bei uns
In diesen Branchenstandards sind wir ausgezeichnet
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
.jpg?width=640&name=Referenz_Karls%20(1).jpg)

%20(1).jpg?width=640&name=VIM%20%20Referenzbilder%20(Teaser)%20(1).jpg)





Recruiting Experten für Search, Display & Social Media Ads
Warum sollte ich auf Recruiting-Kampagnen setzen? 🤔
Recruiting-Kampagnen sind eine der effektivsten Möglichkeiten, um gezielt qualifizierte Fachkräfte anzusprechen.
Anstatt passiv auf Bewerbungen zu warten, erreichst du aktiv die Kandidaten, die zu dir passen. Durch maßgeschneiderte Anzeigen und präzises Targeting sorgst du dafür, dass deine offenen Stellen schneller besetzt werden – und das ohne Streuverluste. 🎯
Wie helfen mir die Recruiting-Kampagnen von viminds? 💼
Unsere Kampagnen sind speziell auf deine Anforderungen zugeschnitten.
Wir analysieren genau, welche Zielgruppen für deine offenen Stellen infrage kommen, und entwickeln eine Kampagne, die diese Kandidaten gezielt anspricht. Dabei setzen wir auf datengetriebene Entscheidungen und optimieren kontinuierlich, um das beste Ergebnis für dich zu erzielen.
Du profitierst von messbaren Erfolgen, optimierten Kosten und mehr qualifizierten Bewerbern. 📈
Wann kann ich erste Ergebnisse erwarten? ⏳
Die ersten Bewerbungen wirst du oft schon innerhalb weniger Tage und Wochen sehen, nachdem die Kampagne gestartet ist.
Da wir kontinuierlich optimieren und anpassen, steigern sich die Ergebnisse mit der Zeit. Du kannst also schon bald mit einem konstanten Strom an qualifizierten Bewerbungen rechnen. 🚀
Wie läuft die Zusammenarbeit bei der Erstellung der Recruiting-Kampagne ab? 🤝
Zuerst besprechen wir deine Ziele und die Anforderungen der zu besetzenden Stellen.
Danach analysieren wir den aktuellen Stand deiner Recruiting-Maßnahmen und entwickeln eine maßgeschneiderte Kampagnen-Strategie.
Wir kümmern uns -sofern nötig- um die komplette Einrichtung und Umsetzung der Kampagnen, vom Set-up bis hin zur kontinuierlichen Optimierung. Regelmäßige Reports halten dich über die Erfolge auf dem Laufenden. 📊
Was kostet eine Recruiting-Kampagne bei viminds? 💸
Die Kosten richten sich nach deinem individuellen Bedarf und den Anforderungen an die Kampagnen.
Wir erstellen ein auf dich zugeschnittenes Angebot, das perfekt zu deinem Budget passt und sicherstellt, dass du den größtmöglichen Nutzen aus deiner Kampagne ziehst.
Jede Investition wird so effizient wie möglich eingesetzt und kein Cent wird verschwendet. 💰
Kann ich meine Recruiting-Kampagnen später auch selbst verwalten? 🔧
Ja, das ist möglich!
Neben der kompletten Betreuung bieten wir auch Coaching und Schulungen an, damit du lernst, wie du deine Recruiting-Kampagnen eigenständig optimieren und steuern kannst.
So bleibst du langfristig flexibel und unabhängig. 📚
Was macht viminds als Recruiting-Agentur besonders? 🌟
Wir sind mehr als nur eine Agentur – wir verstehen die Herausforderungen, vor denen Geschäftsführer und Marketingleitungen von KMUs stehen, wenn es darum geht, qualifizierte Fachkräfte zu finden.
Unsere Expertise im digitalen Recruiting ermöglicht es uns, gezielte Kampagnen zu entwickeln, die messbare Erfolge bringen. Mit über 15 Jahren Erfahrung wissen wir genau, wie du die richtigen Talente für dein Unternehmen gewinnst – schnell, effizient und ohne Streuverluste. 🎯